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工艺经理/高工（招聘人数： 1人）

岗位职责
1、负责电池片生产工艺路线的建立，设定各个生产环节的工艺参数，并制定出工艺文件；
2、对本部门员工定期进行专业培训，建立优秀的工艺团队；
3、根据生产需要和市场供应情况，做出对原料和辅料选用的可行性方案，并提出选用的技术参数和质量标准；
4、负责对生产员工的培训，使之熟练和准确按工艺要求操作；
5、根据品质部提出的质量问题或质量事故，寻找问题，对工艺流程进行微调或改善，降低质量问题或事故发生的几率；
6、根据生产情况和行业发展信息，不断进行工艺改良，确保生产技术和产品质量处于行业领先优势；
7、与生产、设备等部门合作，调整与改良工艺流程，降低能耗，确保产品的成本优势；
任职资格
1、本科或以上学历，硅材料、微电子或半导体物理等相关专业；
2、具有10年以上太阳能电池片生产工作经验，具有管理经验优先考虑；
3、熟悉太阳能光伏行业发展最新情况，熟悉异质结电池工艺流程，了解异质结太阳能电池片生产工艺的最新方法；
4、精通硅片制绒、扩散、镀膜（非晶硅/TCO）和印刷加工工艺其中两项或多项；
综合薪资
27-35k
工艺资深工程师（招聘人数： 4人）

岗位职责
1、负责电池车间每日生产的在线技术支持；负责制绒清洗&扩散、PECVD、PVD、丝印工序之一文件的编制与实施，设备工艺的调试；负责生产过程中出现的不良分析，判定归类并给出对策；
2、负责优化工艺流程，新材料评估、试样及导入，提升电池效率和降低成本；
3、解决生产现场存在的工艺、技术问题；
4、对现有生产技术进行必要的研究并提出改善建议。
任职资格
1、本科及以上学历，材料、化学工程与工艺、新能源科学与工程、无机非金属材料、光电信息科学与工程/电子科学与技术等相关专业；
2、光伏行业五年及以上电池技术开发工作经验，精通HJT电池技术，具有HJT PECVD工艺或非晶/微晶5年以上经验。对非晶硅，微晶硅沉积和薄膜性质有深刻了解；
3、精通晶硅电池结构原理，具备失效分析的能力；
综合薪资
18-26k
工艺工程师（招聘人数： 10人）

岗位职责：
1、制绒清洗&扩散、PECVD、PVD、丝印工序之一工艺日常维护、管理；
2、SOP文件维护、SPC管控；
3、协助资深工程师进行试验设计和分析；
4、工序设备工艺异常处理；
5、设备维护过程支持和过程优化；
6、协助进行新材料评估、试样及导入，提升电池效率和降低成本；
7、工艺内部人员培训、工作内容安排等人员管理；
8、配合设备同事，推进设备异常、优化及改造处理。

任职资格：
1、本科及以上学历，材料、化学工程与工艺、新能源科学与工程、无机非金属材料、光电信息科学与工程/电子科学与技术等相关专业；
2、光伏行业三年及以上电池技术开发工作经验，精通HJT电池技术，具有HJT PECVD工艺1年以上经验。对非晶硅，微晶硅沉积和薄膜性质有深刻了解；

综合薪资：11-18k
设备资深工程师（招聘人数： 4人）

岗位职责：
1、每天汇报工序设备运行情况；
2、发现设备隐患，制定解决隐患方案，及时有效地解决出现的各种异常问题，在无法解决或遇到重大问题时要及时上报；
3、对设备进行改进、跟踪（提高设备使用率，降低能耗，提出改善方案的责任）；
4、对产线所有的设备机台负责，确保设备稳定运行；
5、制定设备安全操作规程，指导人员正确合理使用设备；
6、进行新设备的安装与调试，确保新设备能如期交付生产使用；

任职资格：
1、大学专科及以上学历，机械设备相关专业；
2、具备良好的设备安全管理能力，能够对设备安全情况进行评价；
3、具备良好督导和教练能力，能够指导设备工程师、助工及技术人员实施维护工作；
4、熟练掌握各类PLC相关运用，熟练使用CAD、Office等办公软件、熟悉统计与分析方法，掌握电气知识，能够独立判断和解决设备重大问题；
5、熟悉设备整体结构，有良好的解决实际问题的方法与思路；
6、至少精通制绒、扩散、镀膜、丝网、AGV、厂务一种工艺设备及配套设备。

综合薪资：18-26k
设备工程师（招聘人数： 10人）

岗位职责：
1、优化改善所负责工序的设备稼动率、品质指标提升，部门指标落实执行；
①负责做好在线巡视和设备运行检查，保证设备安全运行；
②负责所在工序维修效率提升，人员管理；
③根据部门设备维修计划，做好所辖工序的设备维修工作；
2、确保设备损耗、备件盘点准确率，执行车间6S管理及新员工培训事宜，评估创新改善；
①负责当班设备的正常运行，做好设备异常及备件损耗详细记录，保证生产有序运行；
②做好新进员工培训材料编写及培训辅导工作；
③做好每日交接班的工作记录；

任职资格：
1、大学专科及以上学历，机械设备相关专业；
2、精通车间设备技术，熟练报表制作分析和处理能力；
3、三年以上相关工作经验，至少熟悉制绒、扩散、镀膜、丝网、AGV一种工艺设备及配套设备。

综合薪资：11-18k
自控资工（招聘人数： 1人）

岗位职责：
1、制定自控巡检、定期PM计划并进行监督，对维修提供技术指导；
2、保证自控专业施工中的工程质量、进度、安全，协调处理各专业、各部门在施工中遇到的问题；
3、组织编写自控操作、保养、维修作业指导书及自控施工方案；
4、提供自控设备运行、维修人员的技术支持和培训；
5、提供负责区域的机电设备节能降耗和车间自控改造技术支持。

任职资格：
1、本科及以上学历，自动化、电气工程、过程控制、计算机等相关专业；
2、5年及以上自动化控制、PLC编程等经验；
3、熟练使用 AutoCAD 和 Office 办公软件，能独立完成图纸审核、设备选型、安装调试、现场督导等工作；
4、熟悉西门子、AB、欧姆龙等PLC编程及通讯/组态能力；
5、具有较强的沟通协调能力和团队合作精神，较强的工作责任心、较强的计划能力、管理能力、逻辑能力、沟通调节能力、实施运作能力。

综合薪资：16-25k
气化资工（招聘人数： 1人）

岗位职责：
1、负责气化专业系统的安全稳定运行，确保气化物料连续、稳定、不降级的供应，对各类气化突发事件做应急处置预案；
2、负责针对气化设备、指标异常的原因分析处理，主导系统设备持续优化、改进提升工作；监督下属人员对设备的维护保养工作。
3、实施气化专业节能降耗的具体工作，定期汇总节能降耗的数据，并带领本专业人员不断提出新的节能降耗措施及创新项目；
4、新建项目的气化工程验收、交接工作，组织本专业人员对公司新、改、扩项目提供必要的技术支持以及现场施工质量、进度管理；
5、定期对本专业各技术人员进行的安全、岗位技能培训及考核；定期组织安全应急演练；
6、定期开展本专业的安全会议包括风险评估、预防和纠正措施。

任职资格：
1、本科及以上学历，化工、机电一体化等相关专业；
2、5年及以上光伏、半导体厂特气、化学品、大宗气操作管理经验；
3、熟悉电子化学品、气体的理化性质、精通各类气体化学品设施的操作与维护、以及应急处置措施；
4、具有压力容器及压力管道的安全维护及管理经验，具有特气化学品工程建设和运行管理经验。

综合薪资：16-25k
工程师（气化、电气、暖通、给排水）（招聘人数： 8人）

岗位职责：
1、负责电气/暖通/水务/废气及化学品系统日常管理工作，协助制定系统管理制度和系统工作流程，并控制系统工作的实施进度及质量管理，保证设备安全稳定运行；
2、负责系统各类SOP的制定及修订，落实业务组月度重点工作计划，并做好安排分解、过程跟踪、结果反馈；
3、所属系统能耗管理及成本控制：各能耗消耗量统计分析，提出节能改造方案；

任职资格：
1、大专及以上，机电、化学、暖通、环境等专业；
2、从事厂务电气/水务/气化/暖通工作5年以上，具备光伏/电子/面板/半导体行业厂务经验优先；
3、具备责任心，有一定奉献精神和团队意识；熟练使用办公软件，具有较强的计划执行能力、分析判断能力、组织协调能力，稳定性好。

综合薪资：11-17k
安全经理（招聘人数： 1人）

岗位职责：
1、负责安全团队建设；
2、负责公司安全三同时工作；
3、负责安全管理体系ISO45001、安全标准化建设；
4、负责公司安全管理制度制定、执行落实；
5、负责公司层面安全管理工作制定、推进、落实；
6、负责机械设备设计、搬运、运行安全管理；
7、负责特气、化学品安全管理制度制定，现场巡查，隐患跟踪落实；
8、负责职业卫生三同时，职业危害因素监测、职业病体检相关工作；
9、负责公司安全文化活动策划、实施，通过多种方式提升公司安全文化。

任职资格：
1、本科以上学历，安全、化工等相关专业。
2、具有大型企业安全管理经验；熟悉机械安全、化学品安全等专业知识。
3、5年及以上安全管理相关工作经验，2年以上安全经理/负责人经验，光伏行业、半导体、电子行业经验更佳；
4、扎实的专业知识，具有国家注册安全工程师优先，具有大型建设项目经验优先；
综合薪资：22-30k
资深安全工程师（招聘人数： 1人）

岗位职责：
1、协助安全经理完成公司安全管理体系、安全标准化建设工作；
2、负责具体安全管理制度编制、培训、落实工作；
3、组织实施安全培训计划编制、安全培训落实；
4、负责安全隐患日常排查、登记、追踪工作；
5、负责工艺安全、设备安全，设备安全输入、设备安全验收工作；
6、负责特种作业人员证件管理，特种作业人员外训工作；
7、负责公司安全文化宣传工作，通过多种方式提升员工安全意识。

任职资格：
1、本科以上学历，安全、化工等相关专业。
2、具有大型企业安全管理经验；熟悉机械安全、化学品安全、职业卫生等专业知识。
3、5年及以上大型制造、化工企业相关安全管理相关工作经验，光伏行业、半导体、电子行业经验更佳；
4、扎实的专业知识，具有国家注册安全工程师优先；

综合薪资：16-25k
行业分析经理（招聘人数： 1人）

岗位职责：
1、收集行业信息，了解行业动态，等并形成专项书面报告
2、进行项目、物料价格分析工作，为部门价格谈判提供建议
3、协助部门领导完成降本方案战略制定、持续优化招标、采购成本
4、领导安排的其他工作

任职资格：
1、本科及以上学历，会计、财务管理类、物流、管理等与采购模块相关专业
2、5年以上新能源行业工作经验，光伏行业优先
3、素质技能：信息收集能力、分析能力，具备基本财务成本分析管理知识

综合薪资：30k+
质量部长/经理（招聘人数： 1人）

岗位职责：
1、负责质量体系的建设、运行、持续改善，为体系运行提供策划与资源
2、负责产品质量的实际管理工作，确保符合市场要求
3、领导开展团队内部日常管理和团队建设工作

任职资格：
1、大学本科及以上学历，理工、质量管理相关专业；
2、5年以上大型质量管理工作经验，光伏行业优先；
3、具备较强的统计学、QC7手法、6西格玛知识。

综合薪资：面议
计划部长（招聘人数： 1人）

岗位职责：
1、制度建设与实施：组织制定计划部的各项规章制度与流程文件，严格贯彻执行通过审批的各项制度，并根据实际发展情况不断改善。
2、生产计划管理：组织编制月度生产计划和周、日生产计划，对生产计划达成状况和相关异常进行调查、分析，并协调改善。
3、物料控制管理：组织物料的需求分析，并确认物料需求计划；安排对物料库存的评估分析，督导对物料库存量的控制。
4、仓库管理：仓储与仓库人员配置的规划安排；推动仓储作业规范的不断改善、优化。
5、物流管理：督促与海关、商检；相关货代、货运公司建立良好的合作关系；物流费用的控制与审核，降低运输成本。

任职资格：
1、本科及以上学历；
2、8年以上计划管理相关工作经验，5年以上光伏行业工作经验；
3、精通计划、物控、仓储物流管理的知识；
4、掌握现场管理、成本控制等知识，ISO体系；
5、具有较强的计划执行能力、分析判断能力、组织协调能力；有较强的责任心和沟通管理能力。

综合薪资：面议
营销总监（招聘人数： 1人）

岗位职责：
1、根据公司营销战略，负责光伏电池国内市场营销体系建设，制定市场推广策略；
2、建立健全营销机制和架构，搭建市场营销团队，适时调整营销策略和方式，协调资源以确保最终营销目标达成，完成回款任务；
3、统筹协调公司对外宣传工作，建立健全营销文化建设，提高公司的品牌知名度及客户信任度；
4、带领团队完成公司市场开发及销售目标，负责分配各成员的销售任务，制定销售计划，确保销售业绩达成；
5、负责公司重点客户的公关、关系维护、商务谈判等；
6、合理制定市场营销预算，把控费用，节约成本。

任职资格：
1、本科及以上学历，50岁以下，市场营销、国际贸易等专业优先；
2、8年以上光伏行业销售工作经验，有光伏电池市场开发及销售团队管理经验者优先。
3、良好的财务知识和成本控制意识；
4、有行业客户、媒体品牌资源，熟悉光伏政策以及行业人脉者优先考虑；

综合薪资：面议